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企業(yè)的活力源自文化的激發(fā)，正如黝黑的煤炭需要火焰的點燃。陜西能源煤與電中心躍動著的“文化火焰”，其“道、魂、標(biāo)、形、本”象征著陜西能源對技術(shù)的傳承、對創(chuàng)新的執(zhí)著、對品牌的承諾和對責(zé)任的堅守，讓陜西能源在廣袤無垠的西北大地上蝕刻出最絢爛的印記……

道：固本培元 涵養(yǎng)企業(yè)靈魂

思想領(lǐng)航定向，文化賦能發(fā)展。黨的二十屆三中全會提出要深化文化體制機制改革，強調(diào)要加快適應(yīng)信息技術(shù)迅猛發(fā)展新形勢，培育形成規(guī)模宏大的優(yōu)秀文化人才隊伍，激發(fā)全民族文化創(chuàng)新創(chuàng)造活力。陜西能源順應(yīng)時代要求，結(jié)合實際、把握規(guī)律，適應(yīng)形勢、創(chuàng)新升級，以企業(yè)文化引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展。

近年來，陜西能源不斷加快改革發(fā)展、提檔升級的腳步，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，通過企業(yè)文化大講堂、黨紀學(xué)習(xí)教育研學(xué)班、企業(yè)宣傳欄、文化書籍、宣傳平臺等多種載體，充分汲取中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化精髓，將企業(yè)文化與公司發(fā)展戰(zhàn)略、中心工作、管理體系、團隊價值深度融合，以精神層文化建設(shè)為中心、制度層文化建設(shè)為保障、行為層文化建設(shè)為抓手、物質(zhì)層文化建設(shè)為載體，形成了根植于集團公司“以義取利，镕基鑄范”企業(yè)文化觀的企業(yè)文化體系，提出了“追尋資本價值 引領(lǐng)煤電發(fā)展”的愿景，“打造國內(nèi)一流綠色能源上市企業(yè)”的目標(biāo)與“黨建是第一要務(wù)、利潤是第一目標(biāo)、企業(yè)家團隊是第一抓手”的改革發(fā)展價值導(dǎo)向。

各權(quán)屬企業(yè)基于自身實際，不斷探索、實踐、歸納、提煉，形成了與陜西能源企業(yè)文化繼承統(tǒng)一又獨具特色的企業(yè)文化：電力運營的“匠心文化”，麟北煤業(yè)的“福文化”構(gòu)建行動、吉木薩爾的“文化潤疆”建設(shè)行動、趙石畔煤電的“知行”安全文化、渭河發(fā)電的“勤勇文化”、涼水井礦業(yè)的“智誠文化”共同構(gòu)建起了百花齊放的文化氛圍，在企業(yè)改革發(fā)展和職工成長進步過程中持續(xù)發(fā)揮著強大作用，不斷強化員工的文化自信和思想根基，實現(xiàn)了推動企業(yè)、員工、社會共同發(fā)展進步的同向奔赴。

魂：匠心傳承提升企業(yè)素質(zhì)

突出典型引路，文化培育示范。陜西能源肩負能源保供任務(wù)，是技術(shù)密集、勞動力密集型企業(yè)，“服務(wù)社會、優(yōu)先一線”始終根植于陜西能源的文化基因，“勤奮實干、奮勇爭先”是陜西能源的文化靈魂。

公司以機制建設(shè)、培訓(xùn)支持、宣傳示范為抓手，在制度層面，各權(quán)屬企業(yè)以“人力資源是最大的資源”為指導(dǎo)，制定以“傾向一線職工、鼓勵實干擔(dān)當(dāng)、推動技術(shù)發(fā)展”為導(dǎo)向的薪酬體系與激勵制度，將薪資待遇向生產(chǎn)一線傾斜，從職業(yè)發(fā)展、薪資保障、技能提升多個層面設(shè)置激勵政策，為勞動模范、技術(shù)骨干實現(xiàn)理想信念、價值追求“搭好梯子”，提供想干事的“動力源”；從管理知識、技術(shù)深造、技能提升等方面，全面開展培訓(xùn)，“全方位、無死角”輻射生產(chǎn)、管理、工程等范圍，全年培訓(xùn)人數(shù)上萬人次，為人才提供能干事的“金鑰匙”；運用公司網(wǎng)站、微信公眾號、公司報刊，開設(shè)專欄、專訪，全面宣傳模范事跡，以先進示范作用激發(fā)干成事的“磁力場”。

在這樣的文化氛圍熏陶下，陜西能源生產(chǎn)管理成效凸顯，權(quán)屬發(fā)電企業(yè)在中電聯(lián)2023年度電力行業(yè)火電機組能效水平對標(biāo)中再獲5項榮譽，獲獎數(shù)創(chuàng)歷史新高，權(quán)屬趙石畔煤電#2機組連續(xù)三年榮獲1000MW級超超臨界空冷機組“5A級優(yōu)勝機組”稱號。權(quán)屬電力運營公司“匠心文化”應(yīng)運而生，在“匠人、匠心、匠品”文化的影響下，技能人才隊伍的整體素質(zhì)和結(jié)構(gòu)發(fā)生了顯著提升，截至目前，600余人通過技能鑒定，涌現(xiàn)出全國技術(shù)能手、陜西省五一勞動獎?wù)?、陜西產(chǎn)業(yè)工匠人才等技術(shù)骨干20余名。

電力運營企業(yè)愿景

標(biāo)：數(shù)智創(chuàng)新助推企業(yè)發(fā)展

錨定發(fā)展定位，文化孕育新生。陜西能源緊跟時代步伐，積極擁抱新技術(shù)，推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，以“三智建設(shè)”（“智慧電廠、智能礦山、智識辦公”）為創(chuàng)新工作重點，電力企業(yè)以高技術(shù)、高參數(shù)、高效能“三高”為抓手，煤炭企業(yè)以推進“增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌”建設(shè)為抓手，不斷強化創(chuàng)新體系建設(shè)頂層設(shè)計，發(fā)揮“文化鏈”導(dǎo)向、“人才鏈”支撐、“創(chuàng)新鏈”驅(qū)動、“管理鏈”保障、“產(chǎn)業(yè)鏈”引領(lǐng)作用，逐步打造以產(chǎn)業(yè)化創(chuàng)新為特色的創(chuàng)新型能源企業(yè)。截至目前，累計獲授權(quán)專利448項，擁有國家級高新技術(shù)企業(yè)9家、陜西省創(chuàng)新型中小企業(yè)2家、陜西省瞪羚企業(yè)1家。

權(quán)屬清水川能源充分發(fā)揮科技創(chuàng)新引領(lǐng)帶動作用，在公司三期項目建設(shè)過程中深度優(yōu)化總平面布置和各設(shè)備系統(tǒng)，創(chuàng)造了同規(guī)模工程用地最少的“世界紀錄”，運用了1項“世界首創(chuàng)”、2項“世界首例”技術(shù)，極大提高了機組運行效率，榮獲“2023-2024亞洲電力年度最佳煤電項目金獎”，為構(gòu)建新型電力系統(tǒng)做出了示范引領(lǐng)。權(quán)屬涼水井礦業(yè)全力推動智能化建設(shè)提速升級，依托物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新興科技，實現(xiàn)采煤機自主規(guī)劃割煤、液壓支架自動跟機移架、自動調(diào)直、“三機一架”協(xié)同控制……獲評國家級智能化示范煤礦（礦井部分）類中級，榮獲“2022—2023年度陜西省煤炭工業(yè)先進煤礦”榮譽稱號。權(quán)屬電力運營充分利用大數(shù)據(jù)、云計算、物聯(lián)網(wǎng)等先進技術(shù)，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高能源利用效率，榮獲全國、陜西省多項大獎，8個新產(chǎn)品列入省重點開發(fā)項目。

陜投清水川能源三期2×1000MW擴建工程榮獲2023-2024亞洲電力年度最佳煤電項目金獎

形：品牌塑造展示企業(yè)形象

宣傳掀起浪潮，文化浸潤人心。品牌是企業(yè)的形象，是企業(yè)對外交流的重要窗口。站在圍繞中心、服務(wù)大局的高度上，陜西能源致力于塑造和傳播“專業(yè)、精細、特色、創(chuàng)新”的品牌形象，大力弘揚“忠誠擔(dān)當(dāng)、求實創(chuàng)新、追求卓越、共創(chuàng)幸?！?，以文化的力量凝聚人心，以品牌的影響力拓展未來。

公司堅持正確的政治方向、輿論導(dǎo)向和價值取向，緊扣主線工作，注重品牌建設(shè)，深化文化傳播，優(yōu)化輿論引導(dǎo)，強化互動交流，做好成效評估，全方位多角度唱響陜西能源“好聲音”。各級宣傳平臺以“記錄中心工作亮點成效、關(guān)注一線員工所思所盼、講好能源企業(yè)奮斗故事”為重點任務(wù)，努力做到站位有高度、整體有規(guī)劃、階段有重點、報道有亮點，通過全方位、各層面及時高效的報道，有溫度、有深度、有廣度地呈現(xiàn)陜西能源廣大干部職工“光與熱的背后”的精神力量和奮斗故事。

權(quán)屬電力運營秉承“用技術(shù)強心、讓文化暖心”的工作理念，營造了“人人爭當(dāng)技術(shù)先進、個個爭當(dāng)能工巧匠”的濃郁氛圍，通過微信公眾號、網(wǎng)站刊發(fā)全國技術(shù)能手馬鵬飛、陜西省技術(shù)能手康騫和王振華先進事跡，以先進個體示范帶動群體效應(yīng)，促使職工立足崗位、建功立業(yè)。權(quán)屬馮家塔運營通過開展職工籃球賽、拍攝制作“祖國，我想對你說”微視頻等文化宣傳活動，大力弘揚愛國主義精神，不斷展現(xiàn)新時代煤礦工人的精神風(fēng)貌。

電力運營馬鵬飛事跡登上陜西工人報

本：社會責(zé)任培育企業(yè)精神

責(zé)任成就卓越，文化展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)。作為能源國企，陜西能源在自身發(fā)展的同時，堅定扛起滿足地方能源需求、推動經(jīng)濟社會發(fā)展、助力鄉(xiāng)村振興與脫貧攻堅有效銜接的社會責(zé)任與政治責(zé)任。

公司積極響應(yīng)國家“雙碳”戰(zhàn)略部署，關(guān)注環(huán)境保護，致力于傳統(tǒng)能源的綠色開發(fā)和利用，積極參與社會公益事業(yè)，通過教育支持、扶貧濟困等方式，推動鄉(xiāng)村振興回饋社會，不斷傳遞正能量……以高質(zhì)量能源保供、助力鄉(xiāng)村振興獲得了社會、百姓的認可；以高質(zhì)量產(chǎn)品和服務(wù)，贏得了市場的認可；以高質(zhì)量發(fā)展得到了廣大干部職工的認可。

權(quán)屬涼水井礦業(yè)“煤矸石分裝分運、井下源頭填充”項目創(chuàng)新利用呆滯煤區(qū)掘進井下填充巷道，預(yù)期建成后年矸石處置能力可達80萬噸，進一步減少固廢排放，有效提高煤炭的附加值，以“創(chuàng)新＋綠色”雙輪驅(qū)動激發(fā)生產(chǎn)經(jīng)營新活力。陜西能源包聯(lián)工作隊先后在白水縣史官鎮(zhèn)史官村與雷牙鎮(zhèn)開展駐村工作，創(chuàng)新采用“村集體+龍頭企業(yè)+貧困戶”模式，將現(xiàn)代企業(yè)管理思維融入扶貧項目運營，積極開展產(chǎn)業(yè)幫扶、文化幫扶、對外捐贈等活動，為兩個包聯(lián)村爭取到基礎(chǔ)建設(shè)項目6個、產(chǎn)業(yè)扶貧項目2個，擦亮了陜西能源在履行國企擔(dān)當(dāng)，助力當(dāng)?shù)匕l(fā)展的“金字招牌”。陜西能源黨委書記王建利到白水縣雷牙鎮(zhèn)調(diào)研指導(dǎo)陜西能源鄉(xiāng)村振興工作

“揮汗掘地三千尺，挖出烏金百萬噸。君問烏金來何處，且看工人滿面塵……”陜西能源“煤與電的中心”“光與熱的背后”是一束正在熊熊燃燒的文化火焰，為廣大干部職工一顆顆搏動的心臟泵送著磅礴的能量，激發(fā)了發(fā)電人的電與熱，照亮了煤炭人的地與天，清涼、溫暖了老百姓的夏與冬。

接下來，陜西能源將牢牢把握“企業(yè)文化”這一核心抓手，深化企業(yè)文化建設(shè)，為企業(yè)改革發(fā)展注入生生不息的價值導(dǎo)向、智力支持、精神動力、輿論引導(dǎo)和文化支撐，激發(fā)全體員工的創(chuàng)新活力和工作熱情，在確保能源安全穩(wěn)定供應(yīng)的同時，積極推進綠色低碳轉(zhuǎn)型，加強能源科技創(chuàng)新，培養(yǎng)專業(yè)人才隊伍，為奮力譜寫陜西新篇，爭做西部示范添磚加瓦、貢獻力量。